您当前所在位置:首页 > 教师成长 > 师德建设

教师成长
师德建设

对特殊情况教职工进行帮扶的情况说明

2016-11-09 14:49:57.0    来源:山东泰安英雄山中学    

山东省泰安英雄山中学

 对特殊情况教职工进行帮扶的情况说明

自进入2016年以来,我校先后多次走访慰问特殊情况教职工和困难教职工,对他们进行帮扶。

    一、加强领导,明确责任。为确保特殊情况教职工和困难教职工及时感受到学校大家庭的温暖我校指定纪委书记夏文军分管,由学校工会作为责任部门进行落实。工会通过各级部、处室负责人和工会小组长及时了解有关情况。

二、采取切实可行的帮扶措施。根据了解到的具体情况,采取切实可行的帮扶措施:(1)对因职工本人或直系亲属大病导致特别困难的家庭,通过发动捐款、向上级有关部门申请救助等多种方式筹集款项给予救助。(2)对因职工本人住院缺少人手照顾,学校给予协助。(3)对职工本人或亲属因病住院,学校携带慰问品及时探望。(4)对长期因病休养的教职工(括离退休教职工)定期携带慰问品或慰问金探望。

(工会 20169月)